Río Negro definirá la pauta salarial de octubre en nueva reunión paritaria

El Gobierno provincial y los gremios ATE, UPCN y UNTER retomarán el diálogo la próxima semana, tras acordar que la negociación se enfoque exclusivamente en el mes de octubre.
Río Negro19 de septiembre de 2025 Redacción
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En el marco de la Mesa de la Función Pública, el Gobierno de Río Negro mantuvo una nueva reunión con los gremios estatales ATE y UPCN. Allí se resolvió que la discusión salarial se limite al mes de octubre, dejando el análisis de los meses siguientes para futuros encuentros.

La decisión fue tomada a partir del planteo del secretario general de UPCN y en función de los incidentes ocurridos en la jornada frente al edificio de la Función Pública. “Por la cercanía de los plazos y la necesidad de realizar un análisis exhaustivo que garantice la mejor propuesta sin poner en riesgo la prestación de los servicios esenciales”, informaron desde el Ejecutivo, el debate continuará la próxima semana.

Participaron de la reunión la secretaria de la Función Pública, Tania Tamara Lastra; la secretaria de Hacienda, Natalia Crociati; y el secretario de Gobierno, Agustín Ríos; junto a Marcelo Vidal (UPCN) y Rodrigo Vicente (ATE).

Por otra parte, el Gobierno provincial, a través del Ministerio de Educación y Derechos Humanos, llevó adelante un nuevo encuentro paritario con representantes de UNTER. Según se comunicó oficialmente, se trabaja en una propuesta salarial que contemple la situación macroeconómica nacional.

Se recordó que en la última paritaria el Ejecutivo ofreció sumas fijas no remunerativas por agente y por rango de antigüedad, complementarias a los haberes de septiembre, y un bono no remunerativo de $25.000 a abonar el 24 de septiembre.

“Desde el Gobierno se volcarán todos los esfuerzos para poder ofrecer una propuesta para los haberes de octubre que sea posible de cumplir y no ponga en riesgo el funcionamiento de los servicios del Estado”, señalaron desde Educación.

Finalmente, el Ministerio propuso un cuarto intermedio para seguir el trabajo conjunto, pero la iniciativa fue rechazada por el gremio docente.

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