Se trata de un pago único de $85.000 (categorías 1 a 11), $95.000 (categorías 12 a 15) y $105.000 (categoría 16 en adelante), que será abonado por planilla complementaria.
Con esta medida, y tras un gran esfuerzo, el Gobierno Provincial busca reforzar los salarios de los trabajadores estatales y brindar un acompañamiento económico.
Una propuesta integral
El pago de esta suma forma parte del acuerdo alcanzado entre el Gobierno de Río Negro y los gremios estatales.
El entendimiento contempla un incremento sobre el haber bruto del 2,2% a partir de febrero, al que se sumará un 1,5% adicional en marzo, abril y mayo, acumulativo cada mes.
Asimismo, se adicionará una suma fija de $30.000 (categorías 1 a 11), $40.000 (categorías 12 a 15) y $50.000 (categoría 16 en adelante) para los trabajadores comprendidos en la Ley 3959.
En el caso de los agentes bajo la Ley 1904, la distribución será de $30.000 para el Agrupamiento Tercero (44 horas); de $40.000 para el Agrupamiento Segundo (44 horas) y $50.000 para el Agrupamiento Primero (44 horas). Para el resto de los trabajadores, la suma será proporcional al régimen horario.
Por otra parte, el Gobierno de Río Negro dispuso un aumento del 100% en el concepto de ayuda escolar destinado a los empleados estatales.
