El intendente de El Bolsón, Bruno Pogliano, brindó detalles sobre el último encuentro mantenido con los trabajadores municipales en el marco de la paritaria municipal y explicó los alcances de la nueva propuesta salarial presentada por el Ejecutivo.
Según explicó el mandatario, durante la reunión hubo un intercambio que calificó como “sincero” y que permitió acercar posiciones entre el Municipio y los representantes de los trabajadores. La propuesta oficial contempla una modificación sobre los $50.000 a cuenta de futuros aumentos correspondientes a diciembre.
En ese marco, el Ejecutivo planteó una alternativa intermedia: pasar $25.000 al salario remunerativo a partir de enero. Pogliano aclaró que, al tratarse de un monto remunerativo, tendrá los descuentos correspondientes, por lo que el trabajador percibiría aproximadamente $21.000 de bolsillo.
Con esta propuesta, el monto total alcanzaría los $160.000, mientras que el pedido planteado originalmente por los trabajadores municipales se ubica en $170.000.
“Estamos ya para definir”, sostuvo Pogliano al referirse al estado de las negociaciones, y destacó que en el último encuentro pudieron “sincerarnos de ambos lados y tener un diálogo franco y ameno con los trabajadores municipales”.
El intendente remarcó además el rol de los empleados municipales en el funcionamiento de la localidad y señaló que son “fundamentales para el crecimiento” de El Bolsón y para el desarrollo de los servicios que brinda el Municipio.
En ese sentido, Pogliano también hizo referencia a la evolución de la planta de personal municipal desde el inicio de su gestión. “Cuando yo asumí en el 2015, tenía 400 empleados, hoy sigue teniendo la misma cantidad de empleados”, señaló.
El jefe comunal sostuvo que durante estos años se mantuvo la cantidad de trabajadores y que las incorporaciones realizadas estuvieron vinculadas principalmente a jubilaciones o retiros.
“Tenemos que ser responsables del uso de los fondos públicos”, afirmó Pogliano, al señalar que el Municipio debe afrontar el pago de salarios, pero también garantizar la prestación de servicios a los vecinos, cuya demanda, según indicó, aumenta de manera permanente.
La discusión salarial continuará ahora con una nueva instancia de análisis por parte de los gremios. UPCN y ATE informaron que este jueves, desde las 11 horas, se reunirán en el playón de Espacios Verdes para continuar evaluando las propuestas presentadas por el Ejecutivo municipal.
